市场化选聘所属单位经理层成员的公告

作者:     时间: 2024-03-06     点击:892次    分享到:

   为进一步推动三项制度和选人用人改革,根据陕煤集团国企改革相关要求和《中层管理人员竞聘上岗管理办法》《关于深化市场化改革重点任务有关事项的通知》精神,充分调动广大干部员工干事创业的主动性和积极性,结合公司实际,发布本公告。

   一、选聘原则

   (一)坚持民主集中制原则。

   (二)坚持党管干部与市场化选聘相结合原则。

   (三)坚持选拔人员德才兼备、以德为先、事业为上、人事相宜原则。

   (四)坚持个人工作态度、工作能力与竞聘岗位适应性优先原则。

   (五)坚持公开公正、透明竞争、机会均等、择优录取原则。

   (六)坚持依法依规原则。

   二、选聘岗位和范围

   (一)所属单位中层管理岗位

   实业集团所属企业西安煤化实业公司总经理(陕煤集团中层三级),职数1人。

   (二)本次参加选聘人员范围

   实业集团所属各单位符合条件的在册在岗合同制员工均可报名参加。

   三、基本条件

   (一)能够牢记党的初心使命,认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,严格遵守政治纪律和规矩,在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。

   (二)具有强烈的担当精神,具有建设较强竞争力企业的职业追求,勤奋敬业,善于作为,真抓实干,工作业绩突出,群众公认度高。

   (三)具有良好的职业操守和个人品行,严格遵守党章党规党纪,贯彻中央“八项规定”精神,坚决反对“四风”,严守底线,廉洁从业。

   (四)选聘人员应从事过与选聘岗位工作性质相同或相近的专业工作,有一定的协调能力、沟通表达能力和综合管理能力。

   (五)选聘人员一般应当具有大学及以上文化程度,并参加工作5年以上,有专业特长的可适当放宽。

   (六)选聘陕煤集团中层三级人员原则上为1973年3月(含)以后出生的人员;特别优秀的可以适当放宽年龄限制。

   (七)选聘人员需在陕煤集团中层四级岗位工作满2年,未满2年的应当在陕煤集团中层四级和实业集团业务主管(陕煤集团所属单位与此职级相对应的)岗位工作累计满5年。

   (八)现任在职陕煤集团中层三级人员。

   (九)具有正常履行职责的身体条件,心理素质良好,不得隐瞒身体状况。

   四、专业条件

   西安煤化实业公司总经理需具有较强的综合管理能力和较强的沟通能力,团队意识强,创新思路多,有较强的市场开拓能力,具有1年以上党龄。

   五、报名资格否决条件

   (一)受处分期间或者受处分影响期限未满的;

   (二)近三年年度考核结果有基本称职、不称职等次的;

   (三)配偶已移居国(境)外,或者没有配偶、但子女均已移居国(境)外的;

   (四)纳入失信被执行人员名单的;

   (五)因健康或离职学习等个人原因,无法正常履行工作职责1年以上的;

   (六)实业集团《中层管理人员管理办法》规定的不得担任中层管理人员或所属单位经理层成员的其他情形。

   六、报名

   (一)报名时间:2024年3月5日开始,3月10日12时截止。

   (二)报名方式:填写《实业集团中层管理岗位竞聘人员报名表》,电子版(文件格式以“姓名+拟竞聘岗位名称”命名)发送至电子邮箱:565033933@qq.com;纸质版须由本人在相应栏目签字确认后,同身份证复印件、学历学位证复印件、任职文件、获奖证书等证明材料复印件一同交实业集团党群工作部1408室。

   (三)报名资格审核:实业集团党群工作部、纪委监察审计部、人力资源部、综合管理部对参加选聘人员基本条件、专业条件、报名资格否决条件等进行初审,领导小组办公室对初审后报名人员资格根据本方案规定进行复审,并向领导小组报告审核情况。

   七、选聘程序及方式

   (一)资格审查

   领导小组对选聘报名人员进行资格审查。

   (二)集中面试

   委托第三方专业机构,组织专家评委和公司有关领导对通过资格审查的选聘人员进行集中面试。

   面试内容:

   1.自我阐述。包括对选聘岗位的认识,上岗后的工作设想等;

   2.现场问答。由现场评委进行随机提问,根据选聘人员现场回答情况进行相应赋分。

   3.自由问答。

   (三)公示

   按照得分高低,对竞聘岗位前两名进行公示。

   (四)综合测试

   聘请第三方专业机构,对公示无异议人员进行综合测试。

   (五)确定考察人选

   根据面试评分成绩和综合测试情况,结合公示结果,拟定进入考察范围人员名单,报实业集团公司党委审定。

   (六)组织考察

   (七)聘任

   下发聘任文件,签订目标责任书。

   八、有关说明

   (一)本次参与市场化选聘人员符合报名基本条件及专业条件的均可报名参加。

   (二)通过资格审查的人数不足2人时,取消此岗位选聘。

   (三)应聘人员须保证所提供的材料真实可靠,如有虚假,一律取消资格。对选聘过程、选聘结果如有异议,可在公示期内向领导小组书面提出申诉。

   (四)通过资格审查和集中面试的人员,将以电话方式通知;未通过资格审查或面试的人员,不再另行告知。

   联 系 人:杨海明

   邮    箱:565033933@qq.com

   联系电话:029-81772394


   附件:实业集团市场化选聘所属单位经理层成员报名表

                                                                                                        陕西煤业化工实业集团有限公司

          2024年3月4日





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