自铜富公司开展“三严三实”专题教育活动以来，以召开专题教育研讨会为载体，聚焦现实问题，突出严以律己，强化内部管理，认真践行“三严三实”要求，着力打造政治过硬、业务过硬、作风过硬的干部队伍，加强党员党风党纪教育，把开展“三严三实”专题教育与做好公司当前改革发展各项工作有机结合，公司党委要求各级党组织和广大党员干部，树立高度的政治责任感和强烈的大局意识，细化工作任务，找准工作重点，精准发力，做到专题教育与当前各项工作任务同落实、双推进。

一是公司正确面对当前严峻的经济运行压力，坚持把增强党性观念放在“三严三实”专题教育的首位，要求公司各级党员干部认真学习习近平总书记系列重要讲话精神，学习党章和党的纪律规定等，用党的最新理论成果武装头脑，始终保持信仰上的坚定和思想上的清醒，进一步引导党员干部坚定理想信念、摒弃私心杂念、增强实干和担当精神，紧紧围绕全年目标任务和39项重点工作，聚心聚力，推动各项工作有序开展。

二是公司为把严和实的要求立起来、竖起来，杜绝党员干部不严不实问题，为党员干部建立了“不严不实”问题台账，列出问题清单，实行销号制度，进一步强化党员干部守纪律讲规矩与廉洁奉公意识。同时，公司通过召开“三严三实”反面典型案例专题研讨会，教育引导党员干部认真落实集团公司《应对当前经营形势的二十二条措施》和实业集团“十六条措施”，进一步落实廉洁从业有关规定，履行好党风廉政建设的责任，严守清正廉洁和党纪国法的底线，坚持做好自律、自警、自省，时刻保持清醒，处处防微杜渐，积极营造风清气正、干事创业的良好氛围。

三是公司党政领导班子成员以身作则、率先垂范，自觉践行“三严三实”要求，公司党政领导班子时刻把广大职工群众的安危冷暖放在心上，坚持从工作生活的方方面面关心职工群众，深入基层一线走访调研，详细了解职工群众思想动态，并积极做好职工群众的思想稳定工作，把解决好职工群众反映的热点、难点问题作为专题教育的有力抓手，以职工群众满意为宗旨，进一步提振精神，将激发的热情转化为工作动力，从而有效保障公司健康平稳发展。