2月11日，韩城实业公司总经理、党委副书记张友良对机关分公司领导班子及全体党员领导干部提出希望和要求，要讲团结、转作风、干实事、用十八大精神指导各项工作。
    之前，机关分公司党委共向基层单位党员和职工发放了百余份意见建议征集表，经过整理归纳后，其中对分公司领导班子的意见和建议有5条，涉及到干部业务培训，完善设备和资产台账和制定合理的考核机制，创建学习型、服务型、创新型优秀团队等方面；对班子成员的意见和建议包括重视党员教育、培养青年业务骨干、发展女职工党员、深入基层指导工作、推进对标先进单位的示范作用等方面。
    张友良在对机关分公司一年来的工作给予充分肯定之后，对机关分公司领导班子及基层单位党员干部提出希望和要求。一是讲团结；讲团结是干好一切工作的前提，要把“讲团结”作为对班子成员和基层单位党员干部的基本要求，党员干部一定要说真话、办实事。二是干实事、转作风、抓重点；明年的各项工作任务很重，有几项大的工程等着我们去做，任务艰巨，要提早谋划。三是“一把手”是班长，要把副职的工作积极性调动起来，把职工的积极性调动起来，这样才能形成强大的战斗力，2013年才能推出更多的亮点和经验。四是全面加强党风廉政建设工作；要多给干部提醒，多教育，发挥制度和自我约束的作用，只有这样，才能把党风廉政建设的任务落到实处，取得实效。五是把认真学习贯彻十八大精神作为领导班子的一项政治任务来完成，同时加强业务知识学习，提高自身的综合素质和管理服务水平。六是切实转变作风，用良好的作风促进工作绩效，团结带领职工谋取更大的发展。七是创新管理，认真谋划好明年的各项工作，积极在项目开发、优质服务方面多思考，走出一条适合实业自身发展需要的创新管理之路。八是协调好各方面的关系，由于机关分公司面临的协调工作任务很多，要善于处理好各方面之间的关系，紧紧依靠诚实的能力，依靠优质的服务，赢得各方面的支持。